משוגעים לדבר

בפרק זה ד״ר גייל גלבוע-פרידמן, דיקנית הפקולטה לטכנולוגיה ומייסדת מכון המחקר היישומי SASI במכללת ספיר, מספרת על רעידת האדמה שעובר עולם האקדמיה כאשר “חייזרים גאונים” – הבינה המלאכותית – מצטרפים לכדור הארץ ומשנים את כללי המשחק.

היא משתפת בתהליך בניית הפקולטה החדשה כמעין סטארט-אפ אקדמי: שעת הרצון האזורית, הבניין החדש שקם ליד תחנת הרכבת, התמיכה הטרנספורמטיבית של מנהלת תקומה ופילנתרופיה, והשותפות עם שדרות ושער הנגב – כרשת עצבים אזורית שמחכה לזינוק טכנולוגי.

זהו גם סיפור על הגדרה מחדש של מה זה אומר לחזק אזור שנקרא “פריפריה” – אולי פשוט להפסיק לקרוא לו כך – ועל שבירת קלישאות על AI: פחות תכנות ויותר יזמות, פחות מדידה של מה המכונות עושות כמונו ויותר השתאות מהעובדה שהמכונות למדו ליצור – מה שמרחיב את מרחבי ההשוואה. וגם צניעות: כי הבינה המלאכותית היא חלק מהאבולוציות המקבילות שאנחנו חיים ביניהן, ולכולן יש מטרה להשתפר בעצמן ולא לשרת האדם.

חנה רדו ועילית עוזר מארחות את מי שיזם יחד עם חנה את הפודקאסט, סטודנט ברייכמן (מנהל עסקים ויזמות – שנה שלישית), שבשנה האחרונה פעל והוביל מאחורי הקלעים – ועכשיו מספר על הדרך, על היוזמה, על האומץ להתחיל, ועל הרגע שבו אתה מעביר את המיקרופון הלאה.

במשך כ־9 חודשים אדם עבד לצד חנה ב-Group19 – נסיעות משותפות, פגישות עבודה ושגרת עשייה אינטנסיבית, תקופה מצוינת של למידה משני הצדדים.

פרק ראשון עם המחליפה עילית עוזר – וסגירת מעגל מרגשת

חן שוחמי חדד, מנהלת קומי, מיזם פורץ דרך לקידום נשים לעמדות השפעה באשכול הנגב המערבי, שנולד והתחזק אחרי ה-7 באוקטובר. חן מובילה את תחום התעסוקה בהתנדבות בקיבוץ כרמיה, מתוך הבנה עמוקה ששיקום אמיתי מתחיל באנשים ובנשים שמובילות שינוי. בשיחה פתוחה ומרגשת דיברנו על חוסן, על אחריות, על מנהיגות נשית דווקא בזמנים של משבר, ועל הדרך שבה נשים יכולות לממש את הפוטנציאל שלהן, לחזק את הכישורים והחוזקות, ולהשפיע באמת על העתיד של האזור.

בפרק הזה ענבר כהן, מנכ”לית Group19Tech בירוחם ובבאר שבע, מספרת על ההחלטה לעזוב תפקיד בכיר ב־Intel ולבחור בדרך אחרת.
היא משתפת בתהליך שהוביל אותה להבין שמקצועיות ומצוינות אינן תלויות בגיאוגרפיה – ושאפשר לבנות חברת היי־טק וטכנולוגיה ברמה עולמית גם מחוץ לתל אביב.
זהו סיפור על מנהיגות אמיצה, על בחירה מודעת לצאת מאזור הנוחות, ועל היכולת להוכיח שמצוינות היא קודם כל תרבות ארגונית ואנשים – לא מיקום על המפה.

בפרק זה רועי עזיזי, מייסד תנועת “הננו” בעוטף ובגליל, מספר על ההחלטה לעזוב את ירושלים, לעבור לעוטף ולהקים תנועה חלוצית דווקא מתוך משבר.
הוא משתף בתהליך שהוביל אותו לבחור בעשייה בשטח, באתגרים שבדרך, בהזדמנויות שנולדו מתוך המציאות החדשה – ובחלום הגדול שמניע אותו קדימה.
שיחה על דור צעירים שקם מתוך שבר, על היכולת להפוך כאב לתנועה, ועל מה באמת נדרש כדי להוביל צעירים ליזמות חברתית ולמנהיגות ציונית.
זהו פרק על בחירה באחריות. על אמונה. ועל ההחלטה פשוט לקום ולעשות.

באמצע מלחמת חרבות ברזל נפגשנו, חנה רדו וענבר כהן, עם שירה גד סעד – באלביט, בשדרות.
חנה הקשיבה בעיניים פעורות בזמן ששירה וענבר דיברו על טכנולוגיות שנשמעות כמעט דמיוניות, כאלה שלא רק מתכננות עתיד אלא משנות מציאות כאן ועכשיו.
מול חנה ישבה שירה – אישה. אישה כמותה. ובכל זאת, אישה שעושה דברים מפליאים באמת.

הזמנו את שירה לפודקאסט כדי לפגוש את האישה בשר ודם שמאחורי היכולות המרשימות, לסגור את הפער בין הדמיון למציאות, ולהכיר מקרוב את מי שעומדת מאחורי עשייה אינטנסיבית, נועזת ומעוררת השראה.
תקשיבו לשיחה- שירה היא אישה מרתקת!

הפודקאסט "משוגעים לדבר" מביא שיחות עומק עם יזמים ויזמיות שפועלים בנגב ובגליל על מנת לשנות את החברה והסביבה. בכל פרק נחשפים הסיפורים האישיים, האתגרים וההצלחות שמאחורי אנשים שבחרו לפעול מתוך תשוקה אמיתית ולבנות מדינה טובה יותר ועולם טוב יותר. בפודקאסט קבלו הצצה לתובנות, עקרונות ודרכי חשיבה פרקטיים שיכולים להעניק השראה ולהניע לפעולה.
הפודקאסט בהנחיית חנה רדו, יזמת עסקית־חברתית מובילה העומדת מאחורי מגוון פרויקטים משמעותיים, ואדם טיר, סטודנט למנהל עסקים ויזמות באוניברסיטת רייכמן.